Werde Teil unseres Kodier-Teams am Universitätsspital Zürich!
Du willst Dinge bewegen, Verantwortung übernehmen und in einem innovativen Umfeld arbeiten?
Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen motivierte Persönlichkeiten, die mit Kompetenz und Eigeninitiative unser Kodier-Team verstärken.
Dein Impact - Kodierung der stationären Behandlungsfälle am USZ
- Bearbeitung von Beanstandungen und Rückfragen - intern & extern
- Beratung der Kliniken für optimale Dokumentation
- Weiterentwicklung von Prozessen und Qualität
- Schulungen, Präsentationen und Einarbeitung neuer Kolleg:innen
Das bringst du mit - Pflegefachperson mit Zusatzausbildung (IPS, Anästhesie, Notfall) oder Ärztin/Arzt
- Erfahrung im Akutbereich und medizinische Kodierung (Fachausweis oder Bereitschaft zum Erwerb)
- Fit in Klinikinformationssystemen, Kodier-Software und MS Office
- Analytisches Denken, Eigenmotivation und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Das bieten wir dir - Spannende Aufgaben in einem modernen, universitären Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten
- Unterstützung beim Erwerb des eidgenössischen Fachausweises
- Weiterbildung intern & extern
- Zahlreiche Benefits und Vergünstigungen
Weitere Auskünfte Für zusätzliche Informationen steht dir Stephan Baecker, Leiter Medizinische Kodierung, gerne zur Verfügung.
Tel.
+41 43 253 4381 Wir freuen uns auf deine Bewerbung Ivan Situm
Recruiting
Linkedin Profil Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis.
Unsere Benefits Kita vor Ort In unseren hauseigenen Kindertagesstätten werden deine Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze entlasten dich im Alltag.
Gesundheit Wir unterstützen deine Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen unseres Gesundheitsmanagements, die dein Wohlbefinden fördern, bieten wir dir mit einem subventionierten Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.
Flexibilität Wir fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance: Knapp die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit, und etwa 50% der Aufgaben lassen sich im Homeoffice erledigen - wenn es dein Berufsalltag zulässt.
Familienfreundlichkeit Wir helfen dir, Familie und Beruf zu vereinbaren. Mütter haben Anspruch auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (davon 16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (davon 2 Wochen mit vollem Lohn).
Weiterbildung & Entwicklung Wir begleiten dich auf deinem beruflichen Weg und unterstützen deine Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Versicherungen Wir übernehmen 60% deiner Pensionskassenbeiträge und bieten attraktive Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.
Mobilität Du profitierst von einem persönlichen ZVV-BonusPass zum Spezialpreis oder erhältst einen fixen Geldbetrag für ein Generalabonnement (GA) oder Halbtax PLUS.
Telefonie Du und deine Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für private Mobil-Abonnements.
